De acordo com a Súmula nº 429 do TST, o tempo despendido pelo empregado entre o portão da empresa e o posto de trabalho deve ser computado na jornada de trabalho, desde que supere o limite de 10 (dez) minutos diários.
De acordo com a Súmula nº 429 do TST, o tempo despendido pelo empregado entre o portão da empresa e o posto de trabalho deve ser computado na jornada de trabalho, desde que supere o limite de 10 (dez) minutos diários.
Todo o tempo que o empregado permanecer à disposição do empregador, executando ou aguardando ordens, deverá ser computado na jornada de trabalho.
Salvo algumas jornadas especiais, a jornada padrão de trabalho é de 8 (oito) horas diárias e 44 horas semanais.
Considerando uma jornada arbitrada, aprenda como calcular de forma rápida as horas extras devidas a um trabalhador.
Como construir uma tabela de feriados para o cálculo das horas laboradas em domingos e feriados.